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　　香港特区立法会17日三读通过《2023年护士注册(修订)条例草案》，旨在开辟新途径以引入合资格的非本地培训护士，缓解公营医疗体系和社会福利界护士人手不足的现状。

　　根据条例草案，有能力在指定环境工作的护士，可通过有限度注册／登记来港；有能力在卫生署和香港医院管理局(医管局)辖下诊所和医院等临床环境工作，且有潜力正式加入本地护士专业的护士，可通过特别注册／登记来港；来自其他司法管辖区、在港进行为期不超过14日短期学术交流和临床示范的护士，可通过暂时注册／登记来港。

　　其中，通过有限度或暂时注册／登记来港的护士不能过渡为正式注册／登记；通过特别注册／登记的护士若符合在一个或多个指明机构受雇不少于5年且令受雇单位满意的前提下，方能有资格过渡为正式注册／登记，无须参加执业考试。

　　香港特区政府医务卫生局局长卢宠茂在会上表示，香港医疗卫生界一直奉行专业自主原则，特区政府充分尊重相关专业规管机构依法处理涉及该专业的各项事宜，无意改变本地培训的医护专业作为本地医疗体系骨干的角色。修例后特区政府会要求相关部门或机构贯彻本地培训医护专业优先的原则，优先聘用本地培训护士。

　　条例草案通过后，医管局发表声明表示股票杠杆，将全力配合特区政府推动有关政策，积极招聘更多合资格非本地培训护士，纾缓公立医院的服务压力。同时也会继续优先招聘合适的本地培训护士，采取各项人力资源措施增加并挽留护士人手。(完)

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